第231章 联合训练（4/4）

成功揭露假身份的间谍后，苏铭和郑耀意识到，在这个复杂的间谍世界中，他们需要更多志同道合的伙伴来共同面对接下来的挑战。

不久后，他们开始招募新成员。经过一段时间的筛选，苏铭结识了几位具有不同特长的特工，包括技术专家李涛和情报分析师王娜。李涛擅长电子设备，能轻松破解任何安全系统，而王娜则对敌方动向了如指掌，能够迅速分析复杂的信息。

在一次小组会议上，郑耀提出了组建团队的想法。她强调：“我们必须形成一个紧密的小组，才能应对更复杂的任务。每个人都有自己的特长，我们要充分发挥。”

小组成员们纷纷表示支持，苏铭也感受到了一种前所未有的归属感。经过几次联合训练，他们的默契度不断提高，团队合作的氛围也愈加浓厚。

就在小组逐渐成型的过程中，他们接到了一个紧急任务：调查一位高层官员可能与“黑鸦”勾结的嫌疑。苏铭心中涌起紧张与期待，他知道，作为团队的一员，他将与伙伴们共同面对即将到来的挑战，迎接未知的冒险。

随着苏铭能力的不断提升，他在团队中的影响力逐渐扩大。他不仅能够快速识别身边人的身份属性，还能利用这些信息策划更复杂的任务。郑耀和小组成员们对他的信任日益加深，频繁的任务让他逐渐成为团队中的核心.