177 给我来十个！（1/5）

电影里的梁家辉有这么一句经典的台词：每一个机构，每一个部门，每一个岗位，都有自己的游戏规则，不管是明是暗，第一步是学会它。

不过，有很多人还没走到这一步就已经死了，知道为什么吗？

自以为是！

……

其实，这句话说得对，但也不完全对。

这是一个分工合作的时代，小到一个人，大到一个国家，都要找准自己的定位。

但为什么说不对呢？

因为时代会变的。

就好像电影里，李文彬没办法像过去的传统那样，晋升为警界一哥，说到底是时代变了，对一哥的要求不同了，刘杰辉更适合新时代对一哥的要求。

体制内是如此，企业是如此，足球界也是如此。

例如奥萨苏纳，它们的定位从来都不是什么欧冠，甚至是联盟杯，他们就是想要留在西甲。

从这一点出发，怎么低成本，怎么来。

因为，经营足球俱乐部从来都不是一门赚钱的生意。

也因为如此，所以他们邀请高深执教的时候，想要的就是借助高深在皇马的人脉，以更物美价廉的方式，租来皇马的年轻球员，短期提升球队的实力。

至于长远？

这从来都不是奥萨苏纳等球队会去考虑的事情。

短视吧？怂包吧？

确实很短视，很怂，但这就是奥萨苏纳在西甲的定位。

同样的道理，在意甲，也有很多这样的球队。

例如阿斯科利。

从零五年升入意甲开始，这支球队就只有一个目标，那就是艰苦求存。

他们想要留在意甲！

在这个基础上，怎么省钱，怎么来。